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Auf der einen Seite suchen Unternehmen händeringend nach jungen und vor allem qualifizierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, um im Wettbewerb zu bestehen. Auf der anderen Seite sind Millionen Menschen ohne Arbeit. Zu dieser angespannten Lage auf dem Arbeitsmarkt kommt der demographische Wandel hinzu: Immer mehr Ältere sind auf der Suche nach Arbeit.
Am Projekt Aufwind 50+ teilnehmen können nur arbeitsuchende Bremerhavener und Bremerhavenerinnen ab 50 Jahren, die sich im Leistungsbezug des Jobcenters Bremerhaven befinden.
Brauchen Sie Unterstützung bei Ihrer Arbeitsplatzsuche? Aufwind 50+ unterstützt Sie unbürokratisch und individuell mit passgenauer Arbeitsvermittlung. Als effizientes Team, das Fehler vermeidet und Erfahrung mit neuem Denken kombiniert, sind wir offen für neue Wege und Ideen. Außerdem bieten wir Ihnen regelmäßig offene Stellen an. ...mehr
Die Generation 50+ ist keineswegs weniger flexibel, leistungsfähig, auch nicht häufiger krank als jüngere Kollegen. Aufwind 50+ unterstützt Sie bei der Arbeitsplatzsuche und kann durch gezielt eingesetzte Fördermittel Ihnen den Einstieg in die Arbeitswelt erleichtern. ...mehr
Derjenige, der sich seiner eigenen Stärken bewusst ist und diese auch erläutern kann, ist bei einem Vorstellungsgespräch fein raus. Selbst- und Fremdeinschätzung vergleichen und reflektieren ist ein wichtiger Punkt von Aufwind 50+. ...mehr
Die Fähigkeiten und Fertigkeiten der Teilnehmenden des Projektes Aufwind 50+ werden gezielt vertieft, aufgefrischt und gestärkt. Aufwind 50+ bietet Ihnen individuelle, bedarfsgerechte Qualifizierungen, ausgerichtet auf die Belange des Arbeitsmarktes. ...mehr
„Wer gesund ist und arbeiten will, hat in der Welt nichts zu fürchten.", sagte seinerzeit Gotthold Ephraim Lessing. Heute stimmt diese Aussage jedoch längst nicht mehr. Wissenschaftlich ist erwiesen: Langzeitarbeitslosigkeit macht krank und gesundheitliche Einschränkungen behindern eine erfolgreiche Suche nach einem Arbeitsplatz. Darum liegt Ihre Gesundheit uns am Herzen. ...mehr